为进一步落实好2024届离校毕业生就业指导服务工作，财经学院党委书记、拉萨就业工作站负责人拉巴顿珠，拉萨办事处负责人仁旦旺姆一行赴教育厅、人社厅、林芝市人社局、拉萨市人社局及相关企业汇报学校就业工作情况，对接毕业生数据信息，就毕业生就业服务、岗位拓展、招聘组织等事宜进行交流。

6月20日上午，工作站成员向教育厅巴桑卓玛副厅长汇报工作。巴桑卓玛对学校在毕业生就业方面所做的努力给予了充分肯定，指出要加大对就业政策的宣传力度，帮助毕业生全面了解和把握政策内容，引导他们树立正确的就业观念；进一步完善就业指导服务体系，加强就业指导师资队伍建设，提高就业指导的专业性和针对性；积极推动学校与用人单位的合作交流，共同开展实习实训、人才培养等活动，为毕业生提供更多实践和就业机会；关注特殊群体就业，为他们提供个性化的就业帮扶。

6月20日下午，工作站成员来到人社厅就业服务中心，向中心黄世鸿书记汇报了学校就业信息收集、就业指导服务、就业市场拓展等方面的工作。黄世鸿表示，人社厅就业服务中心会进一步加强与用人单位的联系，拓宽就业渠道，为民大毕业生提供更多优质的就业岗位。他希望，学校进一步拓展就业市场，加强与区内外各类用人单位的联系与合作，抓好援藏省份提供的就业岗位，为毕业生提供更多就业机会；及时关注自治区人社厅发布的就业信息，关注人才交流中心的公众号，完善就业信息平台功能，组织24届毕业生参加自治区人社厅组织的各种招聘会，提供就业精准帮扶；积极探索创新就业服务模式，开展线上招聘会、网络面试等活动，提高就业服务的便捷性和高效性。

6月21日以来，工作站成员先后赴拉萨市人社局、林芝市人社局开展政策咨询、岗位对接、数据对接等工作，并就互通机制建设达成了一致意见。在藏期间，工作站先后拓展了那曲市城市建设投资有限公司、阿爸啦教育机构、至善餐饮管理有限公司、林芝互生生态农业发展有限公司、农夫山泉（西藏林芝）饮用水有限公司等企业岗位信息，积极组织毕业生投递简历。

                   （文、图：就业工作站/审核：摆卉娟/编辑：陈庆芝）